Противодействие коррупции

В целях исполнения требований Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», иных нормативных правовых актов в сфере противодействия коррупции в ГАУ КО ОО ШИЛИ разработаны и утверждены Положение об антикоррупционной политике ГАУ КО ОО ШИЛИ, Положение о комиссии по противодействию коррупции ГАУ КО ОО ШИЛИ, Положение о нормах профессиональной этики педагогических работников ГАУ КО ОО ШИЛИ, издан приказ о создании Комиссии по противодействию коррупции и урегулированию конфликта интересов работников ГАУ КО ОО ШИЛИ, составлен план мероприятий по предупреждению коррупционных правонарушений в Учреждении, опубликована информация о телефоне доверия по фактам коррупционной направленности.

Основными целями внедрения в ГАУ КО ОО ШИЛИ Антикоррупционной политики являются:

1. предупреждение коррупции в Учреждении и обеспечение неотвратимости наказания за коррупционные проявления;

2. минимизация риска вовлечения Учреждения, его руководства и работников в коррупционную деятельность;

3. обобщение и разъяснение основных требований законодательства Российской Федерации в области противодействия коррупции, применяемых в Учреждении;

Система мер противодействия коррупции в ГАУ КО ОО ШИЛИ основывается на следующих принципах:

1. принцип соответствия Антикоррупционной политики Учреждения действующему законодательству и общепринятым нормам: соответствие реализуемых антикоррупционных мероприятий Конституции Российской Федерации, заключенным Российской Федерацией международным договорам, Федеральному закону от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и иным нормативным правовым актам, применяемым к Учреждению.
2. принцип нулевой толерантности: неприятие в Учреждении коррупции в любых формах и проявлениях.
3. принцип соразмерности антикоррупционных процедур риску коррупции: разработка и выполнение комплекса мероприятий, позволяющих снизить вероятность вовлечения Учреждения, ее руководителей и работников в коррупционную деятельность, осуществляется с учетом степени выявленного риска.
4. принцип постоянного контроля и регулярного мониторинга: регулярное осуществление мониторинга эффективности внедренных антикоррупционных стандартов и процедур, а также контроля их исполнения.
5. принцип ответственности и неотвратимости наказания: неотвратимость наказания для работников Учреждения вне зависимости от занимаемой должности, стажа работы и иных условий в случае совершения ими коррупционных правонарушений в связи с исполнением трудовых обязанностей, а также персональная ответственность руководства Учреждения за реализацию внутриорганизационной антикоррупционной политики.

1. Федеральный закон от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»
2. Указ Президента Российской Федерации от 16.08.2021 № 478 "О Национальном плане противодействия коррупции на 2021 - 2024 годы"
3. Указ Президента Российской Федерации от 19.05.2008 N 815 «О мерах по противодействию коррупции»
4. Указ Президента Российской Федерации от 21.07.2010 N 925 «О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона «О противодействии коррупции»
5. Указ Президента Российской Федерации от 2 апреля 2013 года № 309 «О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона «О противодействии коррупции»
6. Указ Президента Российской Федерации от 08 июля 2013 года № 613 "Вопросы противодействия коррупции"
7. Указ Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 года № 453 "О внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации по вопросам противодействия коррупции"
8. Указ Президента Российской Федерации от 19 сентября 2017 года № 431 "О внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации в целях усиления контроля за соблюдением законодательства о противодействии коррупции"
9. Закон Калининградской области от 26.05.2017 N 73 «О противодействии коррупции в Калининградской области»
10. Указ Губернатора Калининградской области от 14.10.2015 N 139 «О мерах по реализации пункта 2 Указа Президента Российской Федерации от 15 июля 2015 года N 364 «О мерах по совершенствованию организации деятельности в области противодействия коррупции»
11. Письмо Министерства образования и науки РФ от 09.09.2015  N  ВК-2227/08 «О недопущении незаконных сборов денежных средств"
12. Письмо Минтруда России от 10.07.2013 N 18-2/10/2-3836 «Об Обзоре рекомендаций по осуществлению комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по недопущению должностными лицами поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание дачи взятки или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки»
13. Письмо Министерства образования и науки РФ от 13 сентября 2013 г. N ИТ-885/08 "О комплексе мер, направленных на недопущение незаконных сборов денежных средств с родителей обучающихся общеобразовательных организаций"